Coordinador de pacientes nuevos Warren

Coordinador de pacientes nuevos

Tiempo completo • Warren
Visión general

Buscamos un Coordinador Principal motivado y orientado a los detalles para unirse a nuestro equipo. Este rol es el principal responsable de administrar todos los clientes potenciales entrantes, hacer un seguimiento rápido y convertir las consultas en citas programadas. El candidato ideal es organizado, amigable y cómodo interactuando con los clientes por teléfono, correo electrónico y mensaje de texto. Este puesto es principalmente remoto, con horarios flexibles, y es fundamental para garantizar una experiencia fluida para el cliente desde el primer contacto hasta la reserva.

Responsabilidades

  • Monitoree, rastree y responda a todos los clientes potenciales entrantes de manera oportuna

  • Póngase en contacto con posibles clientes por teléfono, correo electrónico o mensaje de texto para responder preguntas y proporcionar información

  • Programe citas y consultas, asegurando la precisión en el sistema de calendario

  • Hacer un seguimiento de los clientes potenciales que aún no han reservado

  • Mantener notas detalladas y actualizaciones en el CRM o sistema de gestión de clientes potenciales

  • Brindar un excelente servicio al cliente para garantizar que cada interacción sea profesional y acogedora

  • Colabore con los equipos clínicos y de recepción para garantizar transferencias sin problemas después de la reserva

  • Informar regularmente sobre la actividad de clientes potenciales, las tasas de conversión y las métricas de programación de citas

Calificaciones

  • Se prefiere experiencia previa en servicio al cliente, coordinación de clientes o programación

  • Fuertes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales

  • Organizado y orientado a los detalles con la capacidad de gestionar múltiples clientes potenciales a la vez

  • Cómodo trabajando de forma independiente en un rol mayoritariamente remoto

  • La familiaridad con los sistemas CRM, el seguimiento de clientes potenciales o el software de programación es una ventaja

  • Comportamiento amable, profesional y centrado en el cliente

Compensación y beneficios

  • Salario competitivo por hora o salario (basado en la experiencia)

  • Horario de trabajo flexible, en su mayoría remoto

  • Oportunidad de bonificaciones basadas en el rendimiento vinculadas a los objetivos de conversión y reserva

  • Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa


Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.

Compensación: $18.00 - $20.00 por hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación las tomará la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a RELIVE Corporate.

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Compensación atractiva
Oportunidades de crecimiento
Beneficios del servicio: varía según la ubicación
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